Автор: Владимир Бычко
-
Blisk — браузер с эмуляцией мобильных устройств
Blisk – это браузер для разработчиков, который предлагает функции, упрощающие тестирование и разработку сайтов. Он поддерживает многослойное тестирование, включая эмуляцию различных устройств и синхронное скроллирование. Браузер также обеспечивает автоматическое обновление страниц при изменении кода и предоставляет инструменты для анализа производительности и отладки. Эти возможности делают Blisk полезным инструментом для повышения эффективности разработки и тестирования веб-приложений.
-
Краткий гайд по айтишным профессиям
Пост обсуждает профориентацию для студентов и молодых специалистов. Автор выделяет важные шаги в выборе профессии: исследование интересов и способностей, анализ рынка труда и перспективных отраслей, консультирование с профессионалами и участие в стажировках. Он подчеркивает важность активного поиска информации и непрерывного обучения для успешной карьеры. Также приводятся советы по правильному подходу к выбору образовательных программ и…
-
Планирование загрузки команды
В IT компаниях, занимающихся реализацией нескольких проектов одновременно, непременно присутствует процесс еженедельной планёрки, на которой менеджеры обсуждают, кому какой «ресурс» достанется. Обычно перед такой планёркой все заполняют большую гуглотаблицу, в которой отмечают, кому какой разработчик на какой проект и на какое время требуется. Есть сервис под названием Teamweek, реализующий такой функционал. Начнём с того, что…
-
Очереди задач
Пост обсуждает проблему управления очередями задач и предлагает методы для повышения их эффективности. Автор рекомендует использовать приоритизацию задач, регулярные ревизии очереди, а также внедрение систем автоматизации и визуализации процессов. Он также подчеркивает важность четкой коммуникации внутри команды и постоянного мониторинга выполнения задач для оптимального распределения ресурсов и времени.
-
Контроль
Пост обсуждает важность контроля в управлении проектами и предлагает инструменты для его эффективного осуществления. Автор подчеркивает необходимость регулярных проверок, обратной связи и использования метрик для оценки прогресса. Также рассматриваются способы минимизировать микроменеджмент и создавать баланс между свободой и контролем сотрудников.
-
Строим свою работу так, чтобы было интересно
Очень интересный рассказ Людвига Быстроновского о том, как устроить работу так, чтобы было интересно. Запомнилась мысль. Нужно попробовать мыслить иррационально, не логически. Например, повару вместо того, чтобы выпустить очередной сборник рецептов, написать книгу «300 способов испортить еду». Абсолютно нелогично и иррационально, и такую книгу будет хотеться взять с полки и купить. Как это — 300…
-
Делегирование
Пост обсуждает важность и методы делегирования задач в управлении проектами. Автор подчеркивает, что делегирование способствует повышению эффективности и развитию команды, но требует четкой постановки задач и контроля. Рассматриваются уровни делегирования, преимущества и потенциальные проблемы, а также советы по успешному делегированию.
-
Потоковый рекрутинг
Попытался изложить ключевые аспекты организации рекрутинга в виде ментокарты. По ссылке карта в pdf и mmap. Error happened. Просмотров: 494
-
Фиксация изменений в требованиях к проекту
Пост обсуждает процесс внесения изменений в проекты через запросы на изменения (Change Requests). Автор подчеркивает важность правильно оформленных запросов для контроля изменений, их согласования и оценки влияния на проект. Обсуждаются этапы обработки запросов, их влияние на сроки и бюджет, а также роль менеджеров в обеспечении успеха этих процессов.
-
Самое плохое слово в бизнесе
— Но, сэр, я это и хочу сказать. Предположим, вы вообще не вооружены. Или этим вашим прутиком, например. А противник весь увешан опасным оружием. С этим ничего не поделаешь, он заставит вас сапоги ему вылизывать. Ответил Зим почти ласково.— Ты все неправильно понимаешь, сынок. Нет такой штуки, как «опасное оружие».— Э-э… сэр?— Не существует опасного…
-
Пять особенностей хорошего фрилансера
Пост на сайте обсуждает качества, которыми должны обладать успешные фрилансеры. Автор выделяет такие черты, как ответственность, умение планировать, качественное общение и профессионализм. Также упоминается важность выбора правильных проектов и умения работать с клиентами, чтобы выстраивать долгосрочные и продуктивные отношения.
-
Адаптация новых сотрудников, онбординг
Автор делится опытом адаптации на новом месте работы, указывая на недостатки организационного процесса и важность подготовки к приему новых сотрудников. Предлагается создать два чек-листа для ускорения адаптации: один для подготовки рабочего места до начала работы новичка, второй — для ознакомления после его прихода на работу, а также использовать корпоративную вики для информационной поддержки.
-
Fallout 4
По слухам, сюжет будет построен вокруг конфликтов бостонских группировок — «Института», Братства Стали, Железнодорожников из Убежища 79 и разных мелких банд. Главным героем будет мужчина без возможности выбрать пол — такова особенность сюжета. Предполагается, что протагонист с женой и ребёнком застанут ядерную атаку, скроются в убежище 111, где их закриогенят на столетия. Интересный момент. Главгерой…
-
Pillars of Eternity
Второй день гоняю в Pillars of Eternity. Это такой отход к традициям классических RPG — изометрический вид, много-много диалогов, куча рас и классов, немеряно параметров и навыков, причём каждое вложенное очко влияет на геймплей. Самым интересным показалось то, что в неё нельзя играть нахрапом. Очень давно забытое ощущение, когда вместо бодрого спидрана и выноса всех…